دانش جوین
چهارشنبه, تیر ۱۸, ۱۴۰۴
  • نخست
  • علمی
  • تکنولوژی
    • آرشیو تکنولوژی
    • نرم افزار، اپلیکیشن، سیستم عامل
    • خودرو
    • آرشیو فین‌تک
      • IT
      • دوربین
    • لپتاپ و کامپیوتر و سخت افزار
    • موبایل
  • بازی‌های کامپیوتری
  • پزشکی، سلامت، بهداشت
  • هنر و فرهنگ
  • مقالات
  • سایر پیوندها
    • همیار آی‌تی
  • ورود
بدون نتیجه
مشاهده همه نتیجه
  • نخست
  • علمی
  • تکنولوژی
    • آرشیو تکنولوژی
    • نرم افزار، اپلیکیشن، سیستم عامل
    • خودرو
    • آرشیو فین‌تک
      • IT
      • دوربین
    • لپتاپ و کامپیوتر و سخت افزار
    • موبایل
  • بازی‌های کامپیوتری
  • پزشکی، سلامت، بهداشت
  • هنر و فرهنگ
  • مقالات
  • سایر پیوندها
    • همیار آی‌تی
بدون نتیجه
مشاهده همه نتیجه
دانش جوین
بدون نتیجه
مشاهده همه نتیجه
صفحه اصلی بانک و بیمه، بورس و فارکس

هدیه ویژه روز کارگر : افزایش ۴۰ درصدی دستمزد امروز قطعی شد

گسترش نیوز توسط گسترش نیوز
۱۱ اردیبهشت ۱۴۰۴
در بانک و بیمه، بورس و فارکس
زمان خواندن: زمان موردنیاز برای مطالعه: 1 دقیقه
0
هدیه ویژه روز کارگر : افزایش ۴۰ درصدی دستمزد امروز قطعی شد
2
بازدیدها
اشتراک گذاری در تلگراماشتراک گذاری در توییتر

روز جهانی کارگر هر سال در سراسر جهان گرامی داشته می‌شود؛ روزی که به پاسداشت تلاش‌ها و نقش حیاتی کارگران در اقتصاد کشور اختصاص دارد. این مناسبت ریشه در جنبش‌های کارگری قرن نوزدهم دارد، زمانی که کارگران برای کاهش ساعت کاری و برخورداری از شرایط منصفانه در محیط کار به خیابان‌ها آمدند.

در ایران نیز ۱۱ اردیبهشت به عنوان روز رسمی کارگر شناخته شده و نهادهای مختلف دولتی، خصوصی و کارگری آن را پاس می‌دارند.

تعطیلی روز کارگر طبق قانون کار ایران

بر اساس ماده ۶۳ قانون کار جمهوری اسلامی ایران، روز ۱۱ اردیبهشت به عنوان تعطیل رسمی کارگران شناخته شده است. بنابراین کارگران در این روز استحقاق دریافت دستمزد کامل خود را دارند.

همچنین طبق ماده ۵۱ قانون کار، چنانچه کارگری در روز کارگر مشغول به کار باشد، باید دستمزد او با ۴۰ درصد اضافه محاسبه شود؛ مانند تعطیلات رسمی دیگر.

آیا کارفرما موظف به پرداخت هدیه روز کارگر است؟

طبق قوانین کار ایران، کارفرمایان الزامی برای پرداخت هدیه روز کارگر ندارند. در قانون کار هیچ ماده‌ای وجود ندارد که کارفرما را موظف به اهدای هدیه یا پاداش ویژه در این روز کند. با این حال بسیاری از کارفرمایان بخش خصوصی و حتی سازمان‌های دولتی، به صورت داوطلبانه هدایایی مانند کارت هدیه، بسته‌های معیشتی یا کمک‌های نقدی به کارگران خود اهدا می‌کنند.

گرچه این هدیه جنبه قانونی ندارد، اما می‌تواند نقش مهمی در افزایش انگیزه، رضایت شغلی و وفاداری کارکنان داشته باشد. کارفرمایانی که چنین اقداماتی انجام می‌دهند، اغلب بازخورد مثبتی از نیروی انسانی خود دریافت می‌کنند و این موضوع می‌تواند بر بهره‌وری کلی سازمان نیز تأثیرگذار باشد.

 

روز جهانی کارگر هر سال در سراسر جهان گرامی داشته می‌شود؛ روزی که به پاسداشت تلاش‌ها و نقش حیاتی کارگران در اقتصاد کشور اختصاص دارد. این مناسبت ریشه در جنبش‌های کارگری قرن نوزدهم دارد، زمانی که کارگران برای کاهش ساعت کاری و برخورداری از شرایط منصفانه در محیط کار به خیابان‌ها آمدند.

در ایران نیز ۱۱ اردیبهشت به عنوان روز رسمی کارگر شناخته شده و نهادهای مختلف دولتی، خصوصی و کارگری آن را پاس می‌دارند.

تعطیلی روز کارگر طبق قانون کار ایران

بر اساس ماده ۶۳ قانون کار جمهوری اسلامی ایران، روز ۱۱ اردیبهشت به عنوان تعطیل رسمی کارگران شناخته شده است. بنابراین کارگران در این روز استحقاق دریافت دستمزد کامل خود را دارند.

همچنین طبق ماده ۵۱ قانون کار، چنانچه کارگری در روز کارگر مشغول به کار باشد، باید دستمزد او با ۴۰ درصد اضافه محاسبه شود؛ مانند تعطیلات رسمی دیگر.

آیا کارفرما موظف به پرداخت هدیه روز کارگر است؟

طبق قوانین کار ایران، کارفرمایان الزامی برای پرداخت هدیه روز کارگر ندارند. در قانون کار هیچ ماده‌ای وجود ندارد که کارفرما را موظف به اهدای هدیه یا پاداش ویژه در این روز کند. با این حال بسیاری از کارفرمایان بخش خصوصی و حتی سازمان‌های دولتی، به صورت داوطلبانه هدایایی مانند کارت هدیه، بسته‌های معیشتی یا کمک‌های نقدی به کارگران خود اهدا می‌کنند.

گرچه این هدیه جنبه قانونی ندارد، اما می‌تواند نقش مهمی در افزایش انگیزه، رضایت شغلی و وفاداری کارکنان داشته باشد. کارفرمایانی که چنین اقداماتی انجام می‌دهند، اغلب بازخورد مثبتی از نیروی انسانی خود دریافت می‌کنند و این موضوع می‌تواند بر بهره‌وری کلی سازمان نیز تأثیرگذار باشد.

 

اخبارجدیدترین

قیمت دلار در بازار آزاد با سر سقوط کرد + جدول ۱۷ تیر

یارانه کالابرگ تیرماه واریز شد + نحوه اعتراض به دهک‌بندی

سقوط بورس به قعر قهقرا !

روز جهانی کارگر هر سال در سراسر جهان گرامی داشته می‌شود؛ روزی که به پاسداشت تلاش‌ها و نقش حیاتی کارگران در اقتصاد کشور اختصاص دارد. این مناسبت ریشه در جنبش‌های کارگری قرن نوزدهم دارد، زمانی که کارگران برای کاهش ساعت کاری و برخورداری از شرایط منصفانه در محیط کار به خیابان‌ها آمدند.

در ایران نیز ۱۱ اردیبهشت به عنوان روز رسمی کارگر شناخته شده و نهادهای مختلف دولتی، خصوصی و کارگری آن را پاس می‌دارند.

تعطیلی روز کارگر طبق قانون کار ایران

بر اساس ماده ۶۳ قانون کار جمهوری اسلامی ایران، روز ۱۱ اردیبهشت به عنوان تعطیل رسمی کارگران شناخته شده است. بنابراین کارگران در این روز استحقاق دریافت دستمزد کامل خود را دارند.

همچنین طبق ماده ۵۱ قانون کار، چنانچه کارگری در روز کارگر مشغول به کار باشد، باید دستمزد او با ۴۰ درصد اضافه محاسبه شود؛ مانند تعطیلات رسمی دیگر.

آیا کارفرما موظف به پرداخت هدیه روز کارگر است؟

طبق قوانین کار ایران، کارفرمایان الزامی برای پرداخت هدیه روز کارگر ندارند. در قانون کار هیچ ماده‌ای وجود ندارد که کارفرما را موظف به اهدای هدیه یا پاداش ویژه در این روز کند. با این حال بسیاری از کارفرمایان بخش خصوصی و حتی سازمان‌های دولتی، به صورت داوطلبانه هدایایی مانند کارت هدیه، بسته‌های معیشتی یا کمک‌های نقدی به کارگران خود اهدا می‌کنند.

گرچه این هدیه جنبه قانونی ندارد، اما می‌تواند نقش مهمی در افزایش انگیزه، رضایت شغلی و وفاداری کارکنان داشته باشد. کارفرمایانی که چنین اقداماتی انجام می‌دهند، اغلب بازخورد مثبتی از نیروی انسانی خود دریافت می‌کنند و این موضوع می‌تواند بر بهره‌وری کلی سازمان نیز تأثیرگذار باشد.

 

روز جهانی کارگر هر سال در سراسر جهان گرامی داشته می‌شود؛ روزی که به پاسداشت تلاش‌ها و نقش حیاتی کارگران در اقتصاد کشور اختصاص دارد. این مناسبت ریشه در جنبش‌های کارگری قرن نوزدهم دارد، زمانی که کارگران برای کاهش ساعت کاری و برخورداری از شرایط منصفانه در محیط کار به خیابان‌ها آمدند.

در ایران نیز ۱۱ اردیبهشت به عنوان روز رسمی کارگر شناخته شده و نهادهای مختلف دولتی، خصوصی و کارگری آن را پاس می‌دارند.

تعطیلی روز کارگر طبق قانون کار ایران

بر اساس ماده ۶۳ قانون کار جمهوری اسلامی ایران، روز ۱۱ اردیبهشت به عنوان تعطیل رسمی کارگران شناخته شده است. بنابراین کارگران در این روز استحقاق دریافت دستمزد کامل خود را دارند.

همچنین طبق ماده ۵۱ قانون کار، چنانچه کارگری در روز کارگر مشغول به کار باشد، باید دستمزد او با ۴۰ درصد اضافه محاسبه شود؛ مانند تعطیلات رسمی دیگر.

آیا کارفرما موظف به پرداخت هدیه روز کارگر است؟

طبق قوانین کار ایران، کارفرمایان الزامی برای پرداخت هدیه روز کارگر ندارند. در قانون کار هیچ ماده‌ای وجود ندارد که کارفرما را موظف به اهدای هدیه یا پاداش ویژه در این روز کند. با این حال بسیاری از کارفرمایان بخش خصوصی و حتی سازمان‌های دولتی، به صورت داوطلبانه هدایایی مانند کارت هدیه، بسته‌های معیشتی یا کمک‌های نقدی به کارگران خود اهدا می‌کنند.

گرچه این هدیه جنبه قانونی ندارد، اما می‌تواند نقش مهمی در افزایش انگیزه، رضایت شغلی و وفاداری کارکنان داشته باشد. کارفرمایانی که چنین اقداماتی انجام می‌دهند، اغلب بازخورد مثبتی از نیروی انسانی خود دریافت می‌کنند و این موضوع می‌تواند بر بهره‌وری کلی سازمان نیز تأثیرگذار باشد.

 

پست قبلی

دولت بازنشستگان کشوری و معلمان بازنشسته را غافلگیر کرد

پست بعدی

دریافت وام فوری در کمتر از ۲۴ ساعت با ضمانت های متنوع

مربوطه پست ها

قیمت دلار در بازار آزاد با سر سقوط کرد + جدول ۱۷ تیر
بانک و بیمه، بورس و فارکس

قیمت دلار در بازار آزاد با سر سقوط کرد + جدول ۱۷ تیر

۱۷ تیر ۱۴۰۴
یارانه کالابرگ تیرماه واریز شد + نحوه اعتراض به دهک‌بندی
بانک و بیمه، بورس و فارکس

یارانه کالابرگ تیرماه واریز شد + نحوه اعتراض به دهک‌بندی

۱۷ تیر ۱۴۰۴
سقوط بورس به قعر قهقرا !
بانک و بیمه، بورس و فارکس

سقوط بورس به قعر قهقرا !

۱۷ تیر ۱۴۰۴
قیمت جدید دلار رسماً اعلام شد (۱۷ تیر)
بانک و بیمه، بورس و فارکس

قیمت جدید دلار رسماً اعلام شد (۱۷ تیر)

۱۷ تیر ۱۴۰۴
مشکل کهنه بازنشستگان ایران باز هم تکرار شد
بانک و بیمه، بورس و فارکس

مشکل کهنه بازنشستگان ایران باز هم تکرار شد

۱۷ تیر ۱۴۰۴
سقوط آزاد قیمت طلا و سکه در بازار + جدول ۱۷ تیر
بانک و بیمه، بورس و فارکس

سقوط آزاد قیمت طلا و سکه در بازار + جدول ۱۷ تیر

۱۷ تیر ۱۴۰۴

دیدگاهتان را بنویسید لغو پاسخ

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

15 − هفت =

دانلود اپلیکیشن دانش جوین

جدیدترین اخبار

  • ساپینتو بالاخره به تهران رسید
  • پرسپولیس: ۸۰ میلیارد بدهیداین بازیکن را ببرید
  • تمرینات پیش فصل پرسپولیس کلید خورد/ قرمز‌ها آماده سفر به ترکیه
  • ستاره محبوب پرسپولیس ساز جدایی کوک کرد!
  • ربیعی سرمربی هوادار شد
  • پاسینیک
  • خرید سرور hp
  • خرید سرور ایران و خارج
  • مانیتور ساینا کوییک
  • خرید یوسی
  • حوله استخری
  • خرید قهوه
  • تجارتخانه آراد برندینگ
  • ویرایش مقاله
  • تابلو لایت باکس
  • قیمت سرور استوک اچ پی hp
  • خرید سرور hp
  • کاغذ a4
  • قیمت هاست فروشگاهی
  • پرشین هتل
  • خرید لیفتراک دست دوم
  • آموزش علوم اول ابتدایی
  • راحت ترین روش یادگیری انگلیسی

تمام حقوق مادی و معنوی وب‌سایت دانش جوین محفوظ است و کپی بدون ذکر منبع قابل پیگرد قانونی خواهد بود.

خوش آمدید!

ورود به حساب کاربری خود در زیر

رمز عبور را فراموش کرده اید؟

رمز عبور خود را بازیابی کنید

لطفا نام کاربری یا آدرس ایمیل خود را برای تنظیم مجدد رمز عبور خود وارد کنید.

ورود
بدون نتیجه
مشاهده همه نتیجه
  • نخست
  • علمی
  • تکنولوژی
    • آرشیو تکنولوژی
    • نرم افزار، اپلیکیشن، سیستم عامل
    • خودرو
    • آرشیو فین‌تک
      • IT
      • دوربین
    • لپتاپ و کامپیوتر و سخت افزار
    • موبایل
  • بازی‌های کامپیوتری
  • پزشکی، سلامت، بهداشت
  • هنر و فرهنگ
  • مقالات
  • سایر پیوندها
    • همیار آی‌تی

تمام حقوق مادی و معنوی وب‌سایت دانش جوین محفوظ است و کپی بدون ذکر منبع قابل پیگرد قانونی خواهد بود.